Passionnée par l’humain et facilitatrice chevronnée, Chloé baigne depuis 14 ans dans l’accompagnement de l’humain pour provoquer l’épanouissement individuel et sociétal.

Son parcours a débuté à 16 ans au sein d’une association d’éducation populaire. De bénévole à responsable, elle découvre l’intelligence collective, l’animation, la pédagogie, les projets de territoire, l’innovation méthodologique…

Par la suite, elle alterne les formations (DUT carrières sociales, Licence Coordination de projet, …). En tant qu’exploratrice, Chloé poursuit jusqu’au Master 2 Sciences Politiques ingénierie de la concertation à la Sorbonne avec Loic Blondiaux et réalise son stage de fin d’étude par la mise en place de la transition écologique auprès des 460 salariés de Chronoflex, l’entreprise libérée par Alexandre Gérard.

En complément, elle suit une formation de coach pendant 2 ans, de facilitation et expérimente de nombreuses méthodes ( CNV, gestalt, hypnose, psy, pleine conscience, analyse de pratique … ).  

Dernièrement, chargée en EPCI d’impulser la transition écologique (CTE), Chloé accompagne les collectivités, les entreprises et les particuliers à réaliser leurs ambitions. De la formation d’entreprise à impact positif à l’accompagnement individuel.

Elle s’émancipe des disciplines au sein de son entreprise Eurythmia, facilitateur de projet de vie, d’entreprise ou politique. Par exemple, elle accompagne en séance individuelle une cinquantaine de dirigeant, forme des architectes aux bonnes pratiques de l’autogestion, encadre un séminaire de 70 dirigeants aux méthodes de management par la confiance, mène du retour d’expérience auprès de tous les directeur pénitencier du Grand Est, impulse la transition écologique …

Sa devise ? Bonheur et efficacité. Son sport ? Le rugby féminin …

Plus d’information sur son parcours professionnel.